Nos Valeurs
|  | Depuis toujours l’association est supportée par des « VALEURS » qui lui donnent sens :
| - Respect de la personne
Le bénéficiaire de la mesure est un majeur, citoyen à part entière, personne ordinaire, mais aussi singulière et doit être considéré comme tel.
- Respect de ses droits
Les choix de la personne protégée quant à ses relations familiales, affectives, sociales, relèvent des libertés fondamentales et doivent être respectés sauf nécessité particulière de protection.
- Garantie de sa dignité
La dignité de la personne protégée est inaliénable. Ainsi quelque soit sa particularité, toute personne dont l’association assure la mesure de protection juridique, est reçue comme une personne digne, prise en compte comme sujet avec ses capacités et ses besoins, ses demandes et ses attentes, ses droits et ses devoirs.
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La mise en tension de ces valeurs est au cœur même de l’exercice des mesures de protection assurées par le service.
| - Respect des libertés : protéger sans contraindre, la mesure pouvant permettre de retrouver des capacités, un statut social par exemple,
- Volonté affirmée d’une intervention « dynamique », redonner, lorsque cela est possible, une certaine autonomie,
- Principe de proximité, rencontre régulière avec les intervenants (hôpital, maison de retraite, maison d’accueil spécialisé, services d’aide à domicile…),
- Principe d’individualisation des mesures de protection en référence aux types de mesure et projet individuel,
- Principe d’équilibre, c’est à dire le principe affirmé de l’association d’apporter à chacun la même qualité quelque soit le type de mesure ou de financement.
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C’est pourquoi nous mettons au cœur de notre action la préservation maximale de la capacité de la personne, ce qui nécessite d’être attentifs à l’adaptation de la mesure à la personne. |
Notre Ethique
| | Ethique envers la personne
L’association s’engage, dans un contexte économique et social en évolution à respecter ses valeurs en toute situation.
Ethique professionnelle | L’association est garante de la compétence et de la qualification de ses personnels en terme de connaissance, de savoir-faire, de niveau de technicité, pour ce faire : | - Elle promeut une politique de valorisation des ressources humaines en considérant que la qualité de la prestation servie aux personnes dont elle assure la mesure de protection juridique, repose sur les capacités et aptitudes professionnelles de chacun,
- Elle s’engage dans des actions de formation afin de s’adapter à l’évolution des réglementations, des pratiques…
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Ethique envers les partenaires | L’association s’engage à : | - Prendre contact avec la famille et/ou les proches intervenant auprès du majeur, dans le respect des intérêts de ce dernier,
- À développer le travail en réseau et en partenariat (services sociaux, services d’accompagnement, établissements médico-sociaux et sanitaires, etc.).
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